关于巡察整改进展情况的通报

根据区委统一部署，2025年4月8日至6月8日，区委第四巡察组对区委社会工作部进行了常规巡察。7月21日反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布：

一、“一把手”组织落实整改情况

一是强化组织领导，成立整改工作领导小组，先后召开党组会、专题民主生活会、调度会，研究整改事项。二是压实整改责任。对照巡察指出的具体问题，逐项制定整改任务清单，实行台账管理、销号落实。三是压实整改成果。通过开展警示教育、业务培训，切实把整改成果转化为治理效能。

二、问题整改落实情况

区委社会工作部按照巡察组反馈意见，整理出问题30个，截至目前，所有问题已全部完成整改。新兴领域党建方面，全区企业、社会组织已实现党组织覆盖，整改取得阶段性胜利。

（一）关于“政治理论学习有差距，发挥政治引领作用不充分”问题

1.针对“第一议题”制度落实不严问题。

（1）加强对中央文件内容学习。

（2）建立“第一议题”提醒、考勤、通报“三项机制”，对迟到早退、敷衍发言的干部提醒谈话。  

2.针对理论学习不深入问题。

（1）完善党建学习计划，增加习近平总书记的重要论述等专题，已按新计划完成集中学习、交流研讨。

（2）建立“学用转化台账”，2025年我区社会工作成果中受到中央表彰2个，省级表彰2个，省级改革经验推广案例2个，工作典型多次在省级及省级以上媒体报道。

3.针对学用结合脱节问题。

对在工作汇报中出现表述错误的同志进行诫勉谈话，以民主生活会的形式开展深刻检讨，在今后的汇报材料必须严把质量关严，杜绝形式主义。  

（二）关于“履行职责使命，贯彻落实党中央和省市区委重大决策部署有缺位”问题

1.针对指导推进基层社会治理力度不够问题。

（1）建立“两企三新”组织党建包联机制，现阶段覆盖率已达100%。

（2）以专题培训、攻坚行动等形式，形成重点非公企业工作台账、配备的专职党建指导员。

（3）坚持党建带群建，群建促党建，推进党建、工建、团建和妇建“四方联建”工作。

（4）切实加强全区新兴领域党组织和群团组织建设，持续扩大党群工作在新兴领域中的覆盖面。

（5）投放“小哥摆渡车”，打造“暖新食堂”，为快递外卖配送员等群体提供暖心服务。

2.针对新业态治理探索有空位问题。

（1）调研挖掘新业态企业，指导建立市场领域“三新”志愿服务队，激励其履行社会责任，倡导环卫工、快递员、外卖员参与志愿服务。

（2）倡导运用“初心家园”小程序的“随手拍”功能，便捷新就业群体发挥流动优势反映问题隐患，奖励积分增强参与志愿服务的归属感和积极性。

3.针对居（村）务公开和民主管理不到位问题。

统一“居务公开栏”模板，明确要求公开事项、更新时限、责任人，公开更新率、一致率。  

4.针对意识形态责任制落实短板问题。

（1）将意识形态工作纳入社会工作部工作要点。

（2）通过多种形式，进一步完善网络舆情应急预案等工作制度。

（3）已重新撰写年度述职报告并补充意识形态内容。  

5.针对档案管理不规范问题。

已按照规定完成社区工作者档案整体移交镇街管理。

（三）关于“党建引领作用弱化”问题

1.针对党组织核心地位不突出问题。

（1）着力发挥党员在基层治理中的先锋模范作用，结合“双报到”机制，推动在职党员、离退休党员在社区亮身份、领岗位。

（2）在民生项目意见征集等工作中，引导党员带头宣传政策、收集民意、参与监督。

2.针对制度执行流于形式问题。

（1）制定《部务会议事规则》，明确召开不同会议的标准，规范会议议题讨论流程。

（2）规范会议记录形式。要求手写会议记录，记录会议要点、讨论过程、表决情况及不同意见，确保议事过程可追溯、可查证。

（3）严格落实党的组织生活制度，通过多种形式，组织党员干部原原本本学党的二十届历次全会精神。

3.针对形式主义问题。

（1）对文件套用旧材料的问题，对起草人、审核人进行通报批评。

（2）采取文件“双人初审、分管领导终审”模式，保证制发文件差错率为零。  

4.针对“三重一大”议事决策程序不规范问题。

（1）建立“三重一大”议事规则，明确召开标准、商议流程、会议记录、末位表态等工作标准，确保“三重一大”工作制度落到实处。

（2）对不合规的会议记录进行完善更正。对内容缺失部分进行添加，对责任人予以提醒谈话。

（四）关于“机关党建抓而不紧抓而不实”问题

1.针对党建阵地缺失问题。

制作社会工作部党建工作宣传栏，设置“两新”工委、基层政权党建等宣传模块，增加党务公开栏，建设谈心谈话室等功能区，实现“抬头受教育、驻足学党史”。

2.针对党建工作开展不扎实问题。

（1）完善《党支部工作手册》，对民主评议党员记录填写错误进行更正，并组织支部委员培训。

（2）建立“月审、季评、年考”机制，手册填写不规范问题已全部清零。  

3.针对履行全面从严治党政治责任差距问题。

召开述法会议，班子成员全部对照“第一责任人”“一岗双责”要求重新撰写报告，单独成段阐述履责情况。

（五）关于“化解重大风险隐患意识不强”问题

1.针对保密工作和网络安全差距问题。

（1）加强保密工作建设，配备保密柜、涉密单机、电脑监控软件，已通过区委保密局验收。

（2）组织全体干部签订《保密承诺书》，开展保密警示教育、网络安全培训，测试均达到合格率。  

2.针对采购手续不规范问题。制定采购内部控制规范，明确5000元以下采购采用“三方比价”、5000元以上“四方询价”流程，新采购项目全部规范执行。  

三、下一步工作打算

一是持续巩固整改成果。对已整改完成的问题适时组织“回头看”，防止反弹回潮。二是持续深化建章立制。围绕党建引领基层治理、意识形态、采购管理、保密安全等重点领域再梳理、再完善，形成“长久立”机制。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话5908009；邮政信箱：063000 新华西道68号 区委社会工作部收；电子邮箱:lunanshegongbu@126.com。

（联系人：许明新、社会事务管理服务中心主任  电话：5908009）

                                                              中共唐山市路南区委社会工作部

                                                                     2026年2月28日