小山街道办事处2015年度政务公开工作总结

 

2015年，我街道把政务公开工作作为加强作风、党风廉政建设，促进依法行政，密切党、干群关系的重要措施来抓，做到了以公开促廉政，以公开增合力，以公开树形象，从而有力地推进了街道各项工作任务的完成。

一、领导重视、组织健全

为使政务公开工作有领导、有步骤地进行，在去年政务公开取得一定成效的基础上，年初街道党工委、办事处又进一步调整了街道政务公开领导小组和监督小组，健全了政务公开组织，领导小组组长由街道办事处主任霍哲峰担任，副组长由街道党工委副书记王建明担任，监督小组组长由街道纪工委书记潘鑫担任，并充实了领导小组和监督小组成员，不仅包括有关科室和部门负责人，还包括人大代表，坚持做到全面公开，全方位监督。这种公开管理体系，充分体现了行政一把手负总责，主管副职、分管部门具体主抓，分级管理、齐抓共管的组织原则。政务公开领导小组认真贯彻落实全区政务公开工作会议精神，认真研究制定小山街道办事处政务公开工作实施方案，全面部署，狠抓落实，有力推动了街道政务公开工作的全面开展。

二、注重质量、措施落实

实行政务公开既有利于广大群众对街道工作的了解，也有利于对街道工作的支持和监督，同时还有利于加强干部职工队伍的思想建设和党风廉政建设。为此，我们在政务公开工作中，十分重视注重质量，对全街的工作内容和工作范围进行了认真研究，确定和规范了对内和对外政务的重点内容。

（一）公开的主要内容

对外公开：要紧紧围绕街道服务职责，结合街道职能特点，把与人民群众利益相关的事项如：领导干部应报告的个人重大事项，社会服务性收费标准（包括市场管理费、卫生费、计划生育工本费、二胎生育费）、计划生育照顾二胎条件、计划生育奖励政策、最低生活保障有关规定，办理证照等社会关注的热点问题为主要内容进行公开。

对内公开：把单位领导对重大问题的决策环节、人员提拔使用、财务收支等情况作为公开的重点。核心是领导决策环节的公开，对重大问题，决策之前要充分征求群众的意见，决策之中坚持集体讨论决定，通过公开决策全过程，扩大干部、职工的知情权和参与权。

（二）公开的形式和程序

政务公开形式主要是以公开栏为载体，本着既美观、醒目，又便于群众观看、监督的原则，在办事处办公楼门前和各科室设立永久性公开栏；为了保证公开内容的真实，我们严格按照区政务公开要求，履行公开内容上报审批制度，在变更公开内容前，经区政务公开办公室审批后再公开。坚持长期性公开事项每年公开两次，临时性事项随时公开，并在公开形式上适合公开的需要，灵活多样，以便群众观看和监督。

（三）强化监督制约机制

为了确保政务公开工作真正落到实处，我街健全了监督体系，完善了监督制度，强化了监督措施，加强了监督检查。一是政务公开监督小组负责对公开内容的审核和监督。二是从社会各界聘请了特邀监督员，建立了定期联系制度，及时听取广大群众对街道工作的反映和意见。三是设立了举报电话、举报箱，随时接受群众对政务公开工作投诉和举报。

（四）建立政务公开档案

政务公开是一项长期的经常性的工作，按照文书档案的要求和标准，对政务公开工作中上级印发的有关文件、会议材料；本单位政务公开组织人员名单、有关会议记录、工作计划、公开制度、每次公开的内容；检查考核的原始材料、总结报告；群众所提意见及对意见的答复和处理结果等资料，责成专人负责收集整理，年终统一装订归档。

三、运作规范，效果明显

在政务公开工作中，我们主要做到了四个结合，一是把政务公开与目标考核相结合。二是把政务公开与社会服务承诺相结合。三是把政务公开与开展作风评议相结合。四是把政务公开与党风廉政建设相结合。通过实施政务公开，机关上下服务意识普遍增强，服务态度明显好转，同时给工作人员和人民群众双方都带来了方便，门好进、脸好看、收费公开事好办的服务态度，赢得了群众的赞誉。有力地推进了政务公开工作的开展，收到了明显成效。

虽然我街道狠抓了政务公开工作，促进了各项工作的开展，但距上级要求还有不小差距，主要是公开的深度和广度还有待于进一步加强；内部公开还不够经常；监督还缺乏力度等，我们在今后的工作中将认真加以解决，把我街道的政务公开工作不断地引向深入。

 

                            

小山街道办事处

                                                            2015年12月